宁德市委市政府高度重视统计工作，于今年年初印发《宁德市人民政府关于加强新时代高质量统计工作的意见》，为推动统计工作更好服务经济社会高质量发展指明了方向。为了进一步加强统计基础建设，提升基层统计工作水平，宁德市积极探索加强新时代高质量统计工作的方式方法。6月8日，经市政府研究同意，该市出台了《宁德市人民政府办公室关于印发宁德市激励基层统计工作若干措施的通知》（以下简称《措施》）。

一、聚焦统计基础建设，重质量、立标杆。围绕原始凭证健全、统计台账建立、数据质量等方面，每年从全市一套表联网直报企业统计员和村级统计员中，择优评选300名县级“优秀基层统计员”和200名县级“优秀村级统计员”，再优中选优评选30名“宁德市优秀基层统计员”和20名“宁德市优秀统计员”。连续3年获评 “宁德市优秀基层统计员”的，由市政府授予“金牌统计员”称号。同时，对辅助调查员实行绩效考核管理。通过评先考核，树典型、立标杆，推进统计基础建设，增强统计人员荣誉感，激发基层统计工作者的干事创业热情。

二、聚焦统计信用建设，讲诚信、树新风。每年度评选100家县级“统计诚信企业”，再从中评选10家“宁德市统计诚信企业”。获评“宁德市统计诚信企业”的高管或负责人符合条件的，当年度可参照享受三都澳英才卡（金卡）中的多项服务内容；连续3年获评的，可优先推荐评选企业所在地的劳动模范。同时《措施》规定实行统计违法行为“一票否决”，一旦发生统计违法行为，取消相应对象当年度的评优评先资格。通过激励诚信统计、惩戒统计违法的奖惩机制，积极营造依法统计、真实统计的良好社会风气，坚决杜绝统计造假、弄虚作假，牢牢守住数据质量这条统计生命线。

三、聚焦统计基层一线，全覆盖、硬保障。《措施》面向一线基层统计人员，对全市现有3705家联网直报企业统计员、494名辅调员、2336名村级统计员全覆盖。制定了辅助调查员、村级统计员等一线统计调查工作人员最低补贴标准，全面提高一线统计人员的劳动报酬。措施所需的每项奖励或补贴经费均明确由对应市、县财政分别承担，并要求市、县两级财政部门将相应经费纳入当年度财政预算，有力保障了各项措施的落实。